Un acord de serveis estableix les condicions en qu\u00e8 una part proporciona serveis a una altra. Es pot utilitzar per a serveis entre empreses o per contractar un consultor independent, un contractista o un freelance. Un acord redactat amb cura ajuda a definir les responsabilitats de les parts, establir els mecanismes de pagament, assignar el risc i proporcionar les mesures adequades si els serveis es retarden, s\u00f3n defectuosos o incomplets.<\/p>\n
La nostra oficina de Londres assisteix empreses, consultors, contractistes i altres clients comercials en la preparaci\u00f3 d'acords de serveis subjectes a la legislaci\u00f3 anglesa.<\/p>\n
El marc legal<\/u><\/p>\n
Els acords de serveis que es regeixen pel dret contractual angl\u00e8s tamb\u00e9 estan subjectes a legislaci\u00f3 addicional aplicable als serveis o al sector en q\u00fcesti\u00f3. Segons les circumst\u00e0ncies, la llei pot implicar cl\u00e0usules relatives a la dilig\u00e8ncia i la pericia raonables, a l'execuci\u00f3 dins d'un termini raonable i a la percepci\u00f3 de tarifes raonables. Les disposicions contractuals que pretenen excloure o limitar la responsabilitat tamb\u00e9 poden estar subjectes a controls legals.<\/p>\n
Quan una persona \u00e9s contractada com a consultora o contractista independent, cal prestar especial atenci\u00f3 a la seva condici\u00f3 laboral. Descriure alg\u00fa com a \u201caut\u00f2nom\u201d no \u00e9s concloent. La seva condici\u00f3 dep\u00e8n dels termes contractuals i de la realitat pr\u00e0ctica de la relaci\u00f3 laboral. L'estatut laboral i fiscal tamb\u00e9 es poden avaluar de manera diferent. Una classificaci\u00f3 incorrecta pot exposar a reclamacions laborals, impostos no pagats i sancions.<\/p>\n
Les normes de treball fora de plantilla (IR35) poden requerir una consideraci\u00f3 separada quan els serveis es presten a trav\u00e9s d'una societat de serveis personals o d'un altre intermediari.<\/p>\n
El proc\u00e9s de redacci\u00f3<\/u><\/p>\n
La nostra feina comen\u00e7a amb l'ent\u00e8s dels serveis, dels objectius comercials i de la relaci\u00f3 de treball prevista. A continuaci\u00f3, podem preparar un acord que abasti q\u00fcestions com ara:<\/p>\n
L'acord hauria de reflectir l'arranjament comercial real. Fer servir un model de contracte laboral per a un contractista independent o confiar en un formulari est\u00e0ndard que no s'ajusti a les pr\u00e0ctiques laborals pot generar incertesa i riscos legals i pr\u00e0ctics.<\/p>\n
Com us podem ajudar<\/u><\/p>\n
Podem redactar acords de servei per a projectes puntuals, relacions comercials continuades, serveis professionals, acords de consultoria i compromisos transfronterers. Podem preparar acords tant per al prestador de serveis com per al client, assegurant que la distribuci\u00f3 d'obligacions, responsabilitats i risc comercial reflecteixi la posici\u00f3 del client.<\/p>\n
Tamb\u00e9 podem revisar i actualitzar les plantilles existents, negociar els termes proposats per l'altra part i coordinar l'acord de serveis amb les declaracions de treball, els acords de processament de dades, les llic\u00e8ncies de propietat intel\u00b7lectual i altres documents de suport.<\/p>\n
El nostre equip multiling\u00fce ofereix assist\u00e8ncia en angl\u00e8s, hongar\u00e8s, alemany, espanyol, rus i turc, cosa que ens permet donar suport a empreses i prove\u00efdors de serveis estrangers que formalitzen acords subjectes a la legislaci\u00f3 anglesa.<\/p>\n
Un acord de serveis redactat adequadament pot establir expectatives clares, protegir interessos comercials valuosos i reduir la probabilitat de conflictes pel que fa al rendiment, al pagament i a la propietat dels productes del treball.<\/p>\n