İş Hukuku (Şirketler İçin)

İş Hukuku (Şirketler İçin) | Kurumsal İş Hukuku Danışmanlığı

Şirketinizin İnsan Kaynağını Güvenle Yönetin

İş hukuku, şirketlerin çalışanlarıyla kurdukları hukuki ilişkinin güvenli, sürdürülebilir ve yürürlükteki mevzuata uygun şekilde yönetilmesini sağlayan en önemli hukuk alanlarından biridir. Özellikle uluslararası yatırım yapan şirketler, yabancı sermayeli işletmeler ve sınır ötesi faaliyet gösteren organizasyonlar için iş hukuku; yalnızca iş sözleşmelerinden ibaret olmayıp insan kaynakları yönetimi, üst düzey yönetici sözleşmeleri, yabancı çalışan istihdamı, rekabet yasağı, gizlilik yükümlülükleri ve kurumsal uyum süreçlerini de kapsamaktadır.

NZP Nagy Legal, 25 yılı aşkın uluslararası deneyimiyle Macaristan, Almanya, Avusturya, İngiltere ve Birleşik Arap Emirlikleri‘nde faaliyet gösteren veya bu pazarlara yatırım yapmayı planlayan şirketlere, yatırımcılara ve uluslararası profesyonellere kapsamlı Türkçe İş Hukuku Danışmanlığı hizmeti sunmaktadır. İş sözleşmelerinin hazırlanmasından yabancı çalışan istihdamına, yönetici sözleşmelerinden kurumsal insan kaynakları politikalarına kadar tüm hukuki süreçleri tek çatı altında yönetiyoruz.

Şirketinizin iş hukuku süreçlerini güvenle yönetmek, çalışan ilişkilerinizi hukuki güvence altına almak ve uluslararası istihdam süreçlerinizi profesyonel şekilde planlamak için uzman ekibimizle iletişime geçebilirsiniz.

İş Hukuku Alanındaki Hizmetlerimiz

Şirketlerin insan kaynakları süreçlerine yönelik kapsamlı Türkçe hukuki danışmanlık sunuyoruz.

İş Sözleşmeleri ve Yönetici Sözleşmeleri

Şirketinizin faaliyet alanına ve organizasyon yapısına uygun sözleşmeler hazırlıyor ve mevcut sözleşmeleri hukuki riskler açısından değerlendiriyoruz.

Hizmetlerimiz:

İş sözleşmelerinin hazırlanması ve revizyonu
Üst düzey yönetici (Executive) sözleşmeleri
CEO ve yönetim kurulu üyelerine yönelik sözleşmeler
Belirli ve belirsiz süreli iş sözleşmeleri
Danışmanlık sözleşmeleri
Serbest çalışan (Freelance) sözleşmeleri
Hizmet sözleşmeleri

Yabancı Çalışan ve Uluslararası İstihdam Süreçleri

Uluslararası faaliyet gösteren şirketlerin yabancı çalışan istihdamı ve sınır ötesi görevlendirme süreçlerinde Türkçe hukuki danışmanlık sunuyoruz.

Bu kapsamda;

Yabancı çalışan istihdamı
Expat çalışan süreçleri
Çalışma izinleri
Şirket içi personel transferleri (ICT)
Avrupa Birliği Mavi Kart (EU Blue Card)
Uluslararası görevlendirmeler
Yönetici mobilitesi

alanlarında şirketlere destek sağlıyoruz.

İnsan Kaynakları ve Kurumsal Uyum

İnsan kaynakları süreçlerinin yürürlükteki mevzuata uygun şekilde yönetilmesi şirketlerin hukuki risklerini önemli ölçüde azaltmaktadır.

Bu kapsamda;

İnsan kaynakları politika ve prosedürleri
Personel yönetmelikleri
Disiplin süreçleri
Performans yönetim sistemleri
İç prosedürler
Çalışan el kitapları
İş yeri uygulamalarının hukuki analizi

konularında danışmanlık sunuyoruz.

Rekabet Yasağı ve Gizlilik

Şirketlerin ticari sırlarının ve fikri haklarının korunması amacıyla;

Rekabet yasağı sözleşmeleri
Gizlilik sözleşmeleri (NDA)
Ticari sırların korunması
Çalışan buluşları
Fikri mülkiyet haklarının devri
Bilgi güvenliği yükümlülükleri

alanlarında hukuki destek sağlıyoruz.

Ücretlendirme ve Yönetici Hakları

Şirketlerin ücret politikalarını ve yönetici teşvik sistemlerini hukuki açıdan değerlendiriyoruz.

Bu kapsamda;

Bonus sistemleri
Prim uygulamaları
Hisse opsiyon planları (ESOP)
Yönetici teşvik programları
Ücret politikalarının hukuki analizi

konularında Türkçe danışmanlık sunuyoruz.

İş İlişkisinin Sona Ermesi

İş sözleşmelerinin sona erdirilmesi süreçlerinin hukuka uygun şekilde planlanması, şirketlerin ileride doğabilecek uyuşmazlık risklerini azaltmaktadır.

Bu kapsamda;

İş sözleşmelerinin feshi
Yönetici ayrılık süreçleri
İkale sözleşmeleri
Toplu işten çıkarma süreçleri
İşten ayrılma stratejileri
İş uyuşmazlıklarının önlenmesine yönelik hukuki danışmanlık

hizmetleri sunuyoruz.

Kimlere Hizmet Veriyoruz?

İş hukuku danışmanlığı hizmetimizi özellikle;

Uluslararası yatırımcılara
Yerli ve yabancı sermayeli şirketlere
Holdinglere
Üretim ve sanayi şirketlerine
Teknoloji şirketlerine
Startup’lara
Lojistik şirketlerine
E-ticaret şirketlerine
İnsan kaynakları departmanlarına
CEO ve üst düzey yöneticilere

sunuyoruz.

Neden NZP Nagy Legal?

İş hukuku; şirketler hukuku, uluslararası yatırım hukuku, oturum ve çalışma izinleri, kurumsal yönetim ve ticari sözleşmelerle doğrudan bağlantılıdır. Bu nedenle şirketlerin insan kaynakları süreçlerinin yalnızca iş hukuku açısından değil, tüm ticari faaliyetleriyle birlikte değerlendirilmesi gerekmektedir.

NZP Nagy Legal, 25 yılı aşkın uluslararası deneyimiyle Macaristan, Almanya, Avusturya, İngiltere ve Birleşik Arap Emirlikleri‘nde faaliyet göstermek isteyen yatırımcılara, şirketlere ve uluslararası profesyonellere ana dillerinde kapsamlı Türkçe İş Hukuku Danışmanlığı hizmeti sunmaktadır. İş sözleşmelerinden yabancı çalışan istihdamına, yönetici sözleşmelerinden kurumsal insan kaynakları süreçlerine kadar tüm hukuki ihtiyaçlarınızı tek çatı altında yönetiyor; işletmenizin sürdürülebilir büyümesini destekleyen stratejik ve güvenilir çözümler üretiyoruz.

İş Hukuku Danışmanlığı İçin Bizimle İletişime Geçin

Bizi daha yakından tanımak ve uluslararası hukuk, şirketler hukuku ve yatırım danışmanlığı alanlarındaki hizmetlerimiz hakkında detaylı bilgi almak için ana sayfamızı ziyaret edebilirsiniz. Şirket kuruluşu, yatırım danışmanlığı, uluslararası ticaret hukuku ve güncel mevzuat değişikliklerine ilişkin yeni makalelerimizi takip etmek için blog sayfamızı ziyaret etmeyi unutmayın.