Categoria: Notícies

Sentència del TJUE sobre els components obligatoris en els contractes de crèdit al consum

En una sentència prejudicial sobre una remissió del Landgericht Ravensburg, el TJUE ha dictaminat sobre la interpretació de la Directiva 2008/48/CE, de 23 d'abril de 2008, sobre els contractes de crèdit al consum i per la qual s'abroga la Directiva del Consell 87/102/CEE (Sentència de 9 de setembre de 2021, C-33/20, C-155/20 i C-187/20). L'objecte del procediment davant del Landgericht eren crèdits per a l'adquisició de vehicles […]

Com a treballador hongarès a Alemanya – Quina legislació laboral s'aplica als treballadors hongaresos que hi treballen? Què han de tenir en compte els empresaris i els treballadors en aquesta situació?

El laberint de normes legals aplicables La qüestió plantejada al títol no es pot respondre en una sola frase. Com a resultat de la interacció, de vegades complexa, entre el dret laboral hongarès, alemany i de la UE, s'aplica un marc regulador de tres nivells quan un ciutadà hongarès tria Alemanya com a lloc de treball. En aquest article, busquem […]

Múltiples feines d'un empleat: és legal acceptar una segona feina?

I. Mantenir múltiples relacions laborals Com a regla general, el Codi de Treball hongarès (Munka Törvénykönyve, “Codi de Treball”) no conté cap prohibició que impedeixi expressament a un treballador mantenir més d'una relació laboral, comunament anomenada segona feina o ocupació secundària. La llibertat d'establir relacions laborals implica, per tant, que un empleat […]

Els transportistes hongaresos també tenen dret al salari mínim pertinent de la UE durant el període de desplegament.

El 8 de juliol de 2021, el Tribunal de Justícia de la Unió Europea va dictaminar en un cas presentat per conductors de camió hongaresos que van afirmar que els havien pagat el salari mínim hongarès durant la seva destinació, malgrat acords previs. El tribunal va considerar que el treballador hongarès de l'empresa amb seu a Hongria tenia una reclamació vàlida per incompliment de […]

Els transportistes hongaresos també tenen dret al salari mínim de l'estat membre de la UE d'acollida durant el període de destinació.

A principis de juliol de 2021, el Tribunal de Justícia de la Unió Europea va dictar la seva sentència en un cas presentat per empreses de transport hongareses pel fet que, malgrat acords anteriors, els conductors van rebre el salari mínim hongarès durant el seu període de destacament. El Tribunal va sostenir que un empleat d'un empresari amb seu a Hongria pot valer-se vàlidament […]

Retorn al lloc de treball després del virus

Retorn al lloc de treball després del virus: pot un empresari sol·licitar proves d'immunitat als empleats? Si és així, quines obligacions de protecció de dades s'apliquen? En les setmanes posteriors a la tercera onada de la pandèmia de COVID-19, un nombre creixent d'empresaris han decidit reprendre la feina presencial, la qual cosa pot comportar el retorn massiu dels empleats a […]

Posició de Jove Advocat en Pràctiques a Budapest

La sucursal de Budapest del nostre despatx d'advocats busca un advocat en pràctiques a jornada completa (ügyvédjelölt) amb data d'inici a la tardor del 2021. El nostre equip d'advocats alemanys, hongaresos, anglesos i amb qualificació als EUA assessora clients en dret mercantil alemany, hongarès i internacional. Lloc de treball: Budapest, Bank Center. Responsabilitats: Assistir els advocats en tasques jurídiques. Assistir i dur a terme assumptes no contenciosos […]

Covid-19: Obligació de sol·licitar la insolvència suspesa per a UG, GmbH, GmbH & Co. KG, AG i associacions registrades.

Quan s'aplica i quan no? La denominada Llei de suspensió d'insolvència per la Covid-19 (COVInsAG) va entrar en vigor amb caràcter retroactiu l'1 de març de 2020 i, subjecta a certes condicions, suspèn l'obligació dels administradors o membres del consell d'administració de presentar la sol·licitud d'insolvència. També limita, com a mesura d'acompanyament, la responsabilitat dels òrgans socials […]